Организация может взыскать полный ущерб с водителя, если он стал виновником ДТП, в котором пострадал служебный автомобиль. Для этого, как минимум, потребуется постановление об административном правонарушении о привлечении к его ответственности.
Статья 243 ТК РФ позволяет взыскать с работника причиненный им ущерб в полном размере в двух случаях:
✔вред причинен в результате административного правонарушения, установленного соответствующим органом;
✔с сотрудником заключен договор о полной материальной ответственности.
Взыскивать полный ущерб с работника-водителя за разбитый в аварии служебный автомобиль можно только в том случае, если именно он стал причиной аварии.
Документом, который подтверждает вину сотрудника в причиненном ущербе, является постановление об административном правонарушении о привлечении к ответственности либо об освобождении от административной ответственности в связи с малозначительностью. Если отношении водителя не будет возбуждено дело об административном правонарушении, взыскать можно только ущерб в размере его среднего заработка.
Статья 243 ТК РФ позволяет взыскать с работника причиненный им ущерб в полном размере в двух случаях:
✔вред причинен в результате административного правонарушения, установленного соответствующим органом;
✔с сотрудником заключен договор о полной материальной ответственности.
Взыскивать полный ущерб с работника-водителя за разбитый в аварии служебный автомобиль можно только в том случае, если именно он стал причиной аварии.
Документом, который подтверждает вину сотрудника в причиненном ущербе, является постановление об административном правонарушении о привлечении к ответственности либо об освобождении от административной ответственности в связи с малозначительностью. Если отношении водителя не будет возбуждено дело об административном правонарушении, взыскать можно только ущерб в размере его среднего заработка.
